私たちは正式に、ソーシャル メディア コンテンツ クリエーターの時代に突入しました。



かつては趣味だったものが、今では正真正銘のキャリア パスになっています。あらゆる規模と業界のブランドがクリエーター エコノミーに参加したいと考えており、ソーシャル メディア チーム内に新しい機能を生み出しています。



これまでに果たしたことのない役割を採用するのは難しい場合があります。特に、その役割がその分野でまだ出現している場合はなおさらです。ソーシャル メディア コンテンツ クリエーターと一緒にソーシャル戦略をレベルアップしたい場合は、次のことを知っておく必要があります。

SNSコンテンツクリエーターとは？

ソーシャル メディア コンテンツ クリエイターとは、視聴者を教育したり楽しませたりすることを目的としたコンテンツを作成し、共有する個人です。 ソーシャル メディア プラットフォーム .

インターネットは、コンテンツ作成のためのいくつかの手段を提供します。ブログを書いたり、ニュースレターを共有したり、Web コピーの下書きを作成したりできます。このサブセット コンテンツクリエーター ソーシャル メディアで視聴者を理解し、構築することに専念しています。

表面的には、それは限界に思えるかもしれません。実際には、それは何でもありません。 ソーシャルメディアのトレンド そして機能は日々変化します。チャネルに焦点を当てることで、好みのネットワークで何が機能するかについて比類のない理解を得ることができます。

コンテンツ作成者 vs ソーシャル メディア マネージャー: 違いは何ですか?

ソーシャル メディア コンテンツの作成者とソーシャル メディアの管理者の間には確かに重複部分がありますが、それらはまったく同じではありません。



20/20の意味

コンテンツの作成は、ソーシャル メディア マネージャーが引き受ける可能性のある多くの責任の 1 つです。 ソーシャルメディア管理 以下も含まれます：

  • コミュニティ管理
  • オンライン評判管理
  • 分析とレポート
  • 戦略的計画
  • チーム管理

これらの取り組みは、チャネルをビジネス機能として最大限に活用します。また、多くの時間がかかります。ビデオやグラフィック制作をリストに追加すると、持続不可能な作業負荷がすぐに発生する可能性があります。

そのため、ソーシャル メディア マネージャーとソーシャル メディア コンテンツ クリエーターは理想的な組み合わせです。クリエーターを使用すると、管理者はコンテンツの制作をオフロードできるため、より戦略的なイニシアチブに集中できます。

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ソーシャル メディア コンテンツ クリエイターが最もよく使用するアプリ

ソーシャル メディア コンテンツの作成者が、ほとんどの主要なソーシャル メディア ネットワークで存在感を維持することはよくあることです。

なんで？それは良いビジネスです。

各ネットワークには、独自のエンゲージメントの利点があります。少数のネットワークでプレゼンスを維持することで、クリエイターはトレンドの変化と進化に合わせて成長を続け、視聴者とつながることができます。

たとえば、タイラー ガカ (別名 @ゴーストハニー すべてのネットワークで) TikTok で人気を博しましたが、現在は以下を使用しています:

これは、複数のネットワークで同時にパートナーシップを強化しようとしているマーケターにとって朗報です。 私たちの研究 半数以上が、今後 3 ～ 6 か月以内に、Instagram、Facebook、TikTok をクリエイターのコラボレーションに使用する予定であることがわかりました。

マーケティング担当者が今後 3 ～ 6 か月以内にクリエイターのコラボレーションに使用する予定のトップ プラットフォームを示すグラフ。 Instagram、Facebook、TikTok がトップ 3 を占めています。

このように考えてみてください。マーケティング担当者が、TikTok で大きな支持を得ているソーシャル メディア コンテンツ クリエーターと提携する場合、現在 TikTok を使用しているオーディエンスにのみリーチします。

TikTok、Instagram、Twitter でフォロワーを持つクリエイターと提携する場合、スポンサー投稿をすべてのネットワークで共有するようリクエストできます。これは、両者に代わってほんの少し余分な努力をするだけで、より多くのリーチを実現できます。

ソーシャル メディア コンテンツ クリエイターの仕事

ソーシャル メディアのコンテンツ クリエイターを雇うことに興味がある場合は、いくつかの方法があります。あなたは出来る：

  • 社内クリエイターを雇う。
  • クリエイターを雇用しているエージェンシーと連携する。
  • 契約 フリーランスのコンテンツクリエイター .

これらの各オプションには、ニーズに応じて独自の長所と短所があります。どちらを選択しても、確かなことが 1 つあります。これらの個人は、コンテンツの作成のみに集中する必要があります。

それは役割全体を正当化するのに十分な責任とは思えないかもしれませんが、多くの作業が 1 つの投稿に費やされる可能性があります。 TikTokのクリエーターであるGreer Hiltabidle 360i 、役割の責任を分類しました マーケティングブリューとの最近のインタビュー ：「あなたはディレクターです。あなたは俳優です。あなたは映画製作者です。あなたは作家です。あなたはワードローブ、セットのデザインを担当します。」

これらすべての制作業務に加えて、ソーシャル メディア コンテンツ クリエーターには、創造的なアイデアも課せられます。それに加えてあまりにも多くの責任を追加すると、作成者に負担がかかりやすくなります。

ソーシャル メディア コンテンツ クリエイターの職務記述書を作成する方法

特に仕事の説明を書くときは、空白のページほど威圧的なものはありません。

ありがたいことに、参考にできる場所はたくさんあります。まず、私たちのパック ソーシャル メディア マネージャーの職務記述書テンプレート パーソナライズする準備ができているデジタル コンテンツ クリエーターの役割の説明があります。

既存の求人情報を見て、創造性を刺激することもできます。たとえば、この契約のソーシャル メディア コンテンツ クリエーターの役割をどのように模倣したいか 猛吹雪 コラボレーションと創造の期​​待を概説します。

Blizzard Games のソーシャル メディア コンテンツ クリエーターの職務記述書。

結局のところ、目的を明確にし、期待について現実的である限り、必要な候補者を見つけることができます。

5の意味

ソーシャル メディア コンテンツ クリエイターの給与見積もり

ソーシャル メディア コンテンツ クリエーターの給与は、ややワイルド ウエストです。結局のところ、すべては選択した報酬体系に帰着します。

フリーランスのソーシャル メディア コンテンツ クリエーターを利用している場合は、最新の投稿あたりの価格のベースラインをいくつか集めました。 クリエイター経済に関するデータ レポート .

投稿タイプ別の平均クリエイター報酬を示すグラフ。

これらの見積もりは、ブランドへの投資やクリエイターとブランドの親和性など、いくつかの要因の影響を受ける可能性があります。業界によっては、補完された製品またはアフィリエイト マーケティングの機会が、より少ない基本給の補足として機能する場合があります。

ブランドとクリエイターの報酬マトリックスの図。ブランドがクリエイターに支払う方法の 4 つのオプションを詳述' time and effort

社内のコンテンツ クリエーターを雇おうとしている人は、年俸制を優先してポストごとの支払い方法を捨てます。グラスドアによると、 ソーシャル メディア コンテンツ クリエーターの推定総報酬 米国では69,419ドルです。

ブランドがソーシャル メディア コンテンツ クリエイターとコラボレーションする方法

ブランドがソーシャル メディア コンテンツ クリエーターと提携してビジネスを前進させる方法はたくさんあります。

マーケティング担当者の概要を示すグラフ's primary goals when working with creators.

より多くのエンゲージメントを生み出したい場合でも、単に常時オンのコンテンツ作成の負担を軽減したい場合でも、要件を満たすのに役立つクリエイターがいます。 ソーシャルメディアの目標 .

重要なのは、オンラインのトレンドを知っているクリエイターと協力することです。ミームやバイラル動画フォーマットの人気は上昇したり下降したりします 24時間以内 .ブランドの関連性を維持するには、ソーシャル メディアの瞬間に自分の考えをすぐに反映できる人と提携することが重要です。

ソーシャル メディア コンテンツ クリエーターと協力すればするほど、適時性を犠牲にすることなく、協力的でブランドに合ったプロセスを開発することが容易になります。思い切って準備をする際に、クリエイターとの強力で永続的な関係の基盤を築く方法を次に示します。

フリーランスのソーシャル メディア コンテンツ クリエイターを雇う

車は試乗しないと買えませんよね？

フリーランスのクリエイターと一緒に仕事をすることを、最初の試運転と考えてください。これにより、パートナーシップに何を求めているか、どのネットワークが最良の結果をもたらし、どのコンテンツ形式が視聴者にうまく機能するかをよりよく理解できます。

これまでクリエイターと仕事をしたことがない場合は、次のようなフリーランサー アプリを使ってみてください。 ファイバー また アップワーク オプションを解析します。強力な協力関係を築いているクリエイターを見つけた場合は、契約を拡大したり、フルタイムのポジションを提供したりする機会が常にあります。

適切なフィット感を探します (最も派手なものではありません)。

ソーシャル メディアで 1 つ確かなことがあるとすれば、人々は 1 マイル先にいる偽のパートナーシップを見破ることができるということです。

によると ケリー・スミス のコンテンツ ストラテジスト ツイッターアートハウス 、信憑性がすべてです。

「消費者は強いられていると感じるパートナーシップに目を光らせており、多くのクリエーターは、ビジネス目標にふさわしくないと感じたブランドの機会を断る余裕を持っています。人々はもはや #ad を嫌うわけではありませんが、偽りの広告は拒否します。 Twitter でコミュニティの声に耳を傾け、あなたのブランドについてすでに話しているクリエイターを発見するのに役立つツールに投資してください。インサイトを活用して、ブランドが参加できるトレンドの瞬間を推進しているクリエイターと連携してください。」

41人生の意味

ダイバーシティとインクルージョンを優先する

それは秘密のブランドではありません 一緒に働く人材を多様化するのに苦労した .

それは悪いPRであるだけでなく、悪いビジネスセンスでもあります. 包括的なキャンペーン コンテンツに独自の視点をもたらし、単一の消費者グループを超えてリーチを広げます。

例: ハーゲンダッツ は、白人以外の消費者の間でブランドの認知度を高めたいと考え、受賞歴のある俳優のレナ・ウェイスや社会的に疎外されたソーシャル メディア コンテンツ クリエーターと提携して、ブランド コンテンツを開発しました。マーケティングでは表現が重要です。

ブランドがターゲット オーディエンスの多様性を考慮できていない場合、疎外されたコミュニティのメンバーが他の場所でビジネスを行っているのを見て驚かないでください。

クリエイターを信頼する

Rachel Karten として、ソーシャル メディア コンサルタントであり、 バイオニュースレターのリンク 「威圧的な承認プロセスを持つブランドを見つけるのは難しくありません。」

55の重要性

クリエイターと仕事をするときは、慣れ親しんだ多段階の承認プロセスを放棄する準備ができている必要があります。数十回の編集を経て投稿することほど、独創性を欠くものはありません。さらに、トレンドを完全に見逃すリスクがあります。

ソーシャル メディアのコンテンツ クリエーターと提携するメリットを最大限に享受するには、彼らに創造的な自由と自由を与える必要があります。 クリエーターツール 彼らのことをする必要がありました。覚えておいてください：あなたは彼らの視点とユニークな声にお金を払っています.ブランドとクリエイターとの関係の両方を損なう可能性のある息苦しさ。

ソーシャル メディア コンテンツ クリエーターを雇う準備はできましたか?

トレンドと消費者の嗜好は、かつてないほど急速に変化しています。ブランドの関連性をオンラインで維持する新しい方法を探している場合は、ソーシャル メディア コンテンツ クリエーターが解決策になる可能性があります。

ソーシャル メディア戦略を進化させるために知っておく必要があるその他すべてについては、最新版の スプラウト ソーシャル インデックス™ .内部では、人々がブランドに何を求めているか、他のマーケターがそれに追いつくために何をしているかについて、データに裏打ちされた洞察を見つけることができます。

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